Dal mese di marzo, e fino alla fine di giugno, sarà attivo presso il BiStrani – il bistrot che Autismo e Società ha aperto per dare l’opportunità alle persone con autismo di confrontarsi con il mondo del lavoro – un programma di eventi che avranno l’obiettivo di offrire un approfondimento su numerosi argomenti relativi all’autismo con incontri, laboratori, momenti conviviali…
“Autismo: nel merito” è il titolo delle le iniziative di sostegno educativo rivolte a famiglie, operatori, insegnanti, giovani e adulti con l’autismo. Il caffè BiStrani è in via Sassari 1 a Torino.

SOSTEGNO AI GIOVANI E ADULTI CON AUTISMO

Quattro laboratori per sostenere e potenziare l’espressività e le autonomie di giovani e adulti con autismo

I Laboratori sono realizzati dall’Associazione E.L.I.S.A. – Nuove abilità.

Costo del singolo Laboratorio: € 50 mensili

I Laboratori verranno attivati con un minimo di 5 partecipanti.

E’ prevista una lezione di prova.

Per info ed iscrizioni: elisa.associazione.aps@gmail.com – 3496741105 / 3472471770

JOB LAB

Laboratorio educativo e occupazionale di potenziamento delle abilità personali e lavorative

Martedì dalle 15:00 alle 16:30

Operatori: dott.ssa Alessia Marfella, assistente sociale, dott. Diego Delpiano, psicologo del lavoro

Supervisione e coordinamento: dott.ssa Emanuela Manna, psicologa clinica e mediatrice familiare, dott.ssa Alice Cracco, educatrice e formatrice.

JOB LAB è un laboratorio collegato al progetto occupazionale “Bistrani” funzionale al potenziamento dell’autonomia pratica gestionale, delle abilità pre-lavorative e lavorative di giovani e adulti affetti da disturbi dello spettro autistico. L’obiettivo del Laboratorio è quello di preparare sia da un punto di vista emotivo-relazionale che pratico-esperienziale i partecipanti ad affrontare attività occupazionali per sostenerne le abilità personali quotidiane e i processi di autonomia, nonché avvicinarli al concetto di mondo del lavoro, fornendo loro modalità protette di sperimentazione di sé stessi e delle proprie potenzialità.

I partecipanti lavoreranno sull’apprendimento pratico e teorico di nuove competenze quali il miglioramento dell’organizzazione personale, l’accrescimento dell’autonomia, il problem solving e lo sviluppo di nuovi canali comunicativi ed espressivi, il sostegno dei processi emotivi e relazionali.

Parallelamente si lavorerà sulla sfera pratico-gestionale inerente le attività occupazionali in un reale contesto lavorativo, ma al tempo stesso protetto che permetta loro con gradualità di lavorare sullo sviluppo delle autonomie funzionali ai processi di integrazione socio-lavorativa: si lavorerà sull’apprendimento delle abilità pratico-gestionale inerenti la figura dell’addetto alla sala/ bar.

I partecipanti avranno inoltre la possibilità di poter sperimentare momenti esperienziali pratici all’interno del Bistrot per confrontarsi in un reale contesto lavorativo.

Per il programma completo di “Autismo: nel merito”, da marzo a giugno al BiStrani, clicca qui